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	<title>Commentaires sur : Oui l’inspection du travail peut contrôler les licenciements !</title>
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		<title>Par : djabi</title>
		<link>http://www.gerard-filoche.fr/2009/03/18/oui-l%e2%80%99inspection-du-travail-peut-controler-les-licenciements/comment-page-1/#comment-1708</link>
		<dc:creator>djabi</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 10 Jun 2010 19:15:17 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.filoche.net/?p=147#comment-1708</guid>
		<description>j&#039;ai un probleme j&#039;ai décroché protocole d’accorde avec une sociéte francaise  SARL group simane international business IMPORT export médicament,paramédical et matériel médical depuit 27 juillet 2009 et jusqu’a ce jours j’ai pas touché mes salaires j’ai signe le protocole d’accore a bron.
Je représente cette sociéte en algerie avec un salaire mensuelle.
J’attend votre réponse avec patiente 
Mr DJABI
telephone:00(213)-560-122-713</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>j&#8217;ai un probleme j&#8217;ai décroché protocole d’accorde avec une sociéte francaise  SARL group simane international business IMPORT export médicament,paramédical et matériel médical depuit 27 juillet 2009 et jusqu’a ce jours j’ai pas touché mes salaires j’ai signe le protocole d’accore a bron.<br />
Je représente cette sociéte en algerie avec un salaire mensuelle.<br />
J’attend votre réponse avec patiente<br />
Mr DJABI<br />
telephone:00(213)-560-122-713</p>
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		<title>Par : GALY Jean Paul</title>
		<link>http://www.gerard-filoche.fr/2009/03/18/oui-l%e2%80%99inspection-du-travail-peut-controler-les-licenciements/comment-page-1/#comment-1706</link>
		<dc:creator>GALY Jean Paul</dc:creator>
		<pubDate>Tue, 08 Jun 2010 15:10:20 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.filoche.net/?p=147#comment-1706</guid>
		<description>Bonjour M.FILOCHE 
je vous ai connu en 2008 dans le cadre de quelques &quot;différends&quot; que j&#039;avais avec mon employeur (CM CIC ) dus en bonne partie que j&#039;étais un Secrétaire de CE qui dérangeait 
Je vous avais sollicité à l&#039;époque et puis.. peu de choses ont bougé 
La dernière fois que je vous ai vu ,c&#039;était avec mon Président ,et dans le cadre d&#039;une rupture conventionnelle!!Depuis ,je suis:
-chômeur !
-bénévole et accompagnateur dans une association où..j&#039;aide des gens à retrouver un emploi
-Conseiller du Salarié(CFE CGC ) à Paris,d&#039;où:
QUESTION technique très précise:un Conseiller du Salarié, qui voit des pratiques très douteuses dans une entreprise,a-t-il le droit (ou pas ) d&#039;en référer à l&#039;Inspection du Travail?j&#039;ai une info comme quoi c&#039;est non ,mais je préfère aller &quot;à la source&quot; !!
merci de votre réponse
Cordialement
Jean Paul GALY</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Bonjour M.FILOCHE<br />
je vous ai connu en 2008 dans le cadre de quelques &laquo;&nbsp;différends&nbsp;&raquo; que j&#8217;avais avec mon employeur (CM CIC ) dus en bonne partie que j&#8217;étais un Secrétaire de CE qui dérangeait<br />
Je vous avais sollicité à l&#8217;époque et puis.. peu de choses ont bougé<br />
La dernière fois que je vous ai vu ,c&#8217;était avec mon Président ,et dans le cadre d&#8217;une rupture conventionnelle!!Depuis ,je suis:<br />
-chômeur !<br />
-bénévole et accompagnateur dans une association où..j&#8217;aide des gens à retrouver un emploi<br />
-Conseiller du Salarié(CFE CGC ) à Paris,d&#8217;où:<br />
QUESTION technique très précise:un Conseiller du Salarié, qui voit des pratiques très douteuses dans une entreprise,a-t-il le droit (ou pas ) d&#8217;en référer à l&#8217;Inspection du Travail?j&#8217;ai une info comme quoi c&#8217;est non ,mais je préfère aller &laquo;&nbsp;à la source&nbsp;&raquo; !!<br />
merci de votre réponse<br />
Cordialement<br />
Jean Paul GALY</p>
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