Comment cette augmentation sera-t-elle compensée ? Par une nouvelle baisse du montant des retraites ou par une hausse des seules cotisations salariales ? Dans les deux cas, ce seront les salariés et les retraités qui paieront. Seuls. La réforme des retraites ne coûtera pas un euro au patronat
Dans tous les cas, ce sont les salariés qui paieront pour toutes ces mesures. Les profits et les dividendes des actionnaires qui ne cessent d’augmenter malgré la crise seront totalement exonérés du financement de ces mesures comme d’ailleurs de la totalité de la réforme des retraites. Jean-Marc Ayrault et Pierre Moscovici l’ont assuré au Medef.
La réforme des retraites a tout d’une course de vitesse qui ferait l’objet d’une double pression : la Commission de Bruxelles, les marchés et le MEDEF d’un côté, les partenaires sociaux et la gauche socialiste de l’autre. D’un côté Bruxelles est très exigeant, le MEDEF tape du poing sur la table et s’est battu pour que [...]
Un gouvernement de droite ça se dénonce et se combat frontalement. Un gouvernement de gauche, ça s’influence et ça se pousse, l’alternative est là : gouvernement rouge rose vert, EELV, PS, FdG… On peut, on doit gagner, mais il faut concentrer les mots d’ordre de défense de nos retraites pour bien rassembler, pour que des millions de salariés, de citoyens se fassent entendre de façon puissante, irrépressible, incontournable.
à lire sur le site du nouvelobs « le plus » : « Quand on vit plus longtemps, on peut travailler plus longtemps ! » C’est ce que vient, malheureusement de déclarer notre ministre des Affaires sociales, Marisol Touraine. Cette phrase est inexacte. On peut mais on ne doit pas ! Si on vit plus longtemps, c’est grâce à la [...]
En vérité donc, non, il n’y a pas de couche moyenne avec ou sans « s ». Il y a deux classes fondamentales, celle minoritaire et dominante de l’actionnariat et du patronat, et celle majoritaire et dominée du salariat. Les conséquences politiques de cette analyse sont évidemment énormes.
Il y a une autre solution, juste : indexez donc le nombre d’annuités cotisées exigées sur la moyenne des annuités réellement effectuées par les salariés dans la vie réelle !
